2009 Octobre
Dossier Rémunération n°134
En 2008, les Belges ont pu compter sur des hausses de salaire plus qu’appréciables, en grande partie grâce au mécanisme d’indexation. Avec la crise et peu d’inflation, le levier de la rémunération est grippé. Pour motiver et récompenser l’engagement, il faut désormais explorer d’autres pistes. Le point sur les différentes composantes des packages et un partage de bonnes pratiques.
Les dossiers parus dans les précédents numéros de Peoplesphere sont encore disponibles au prix de: 10 € par dossier pdf (uniquement le dossier) - 15 € par dossier papier (le magazine entier).
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Acteurs Laure Belin (Lux-Development)
Le Guide du Manager RH "La diversité ne se gagne pas autour de la machine à café"
Depuis près de deux ans, Henkel Benelux se positionne comme Country Pilote au sein du groupe, notamment pour ses initiatives en matière de diversité. Ses fils rouges: du concret, du bon sens et l’orientation résultats.
Références
- Un intermédiaire de Références!- Case Story – Baxter: "L’engagement se gagne dans la dur
